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2月27日，省人社厅技工院校调研员杨良应一行莅临我校，就我校申报高级技工学校工作进行专题调研指导，市人社局职建科科长李芳翔、副科长万里骏陪同。江西宇瞳教育科技发展有限公司总经理王俊、上饶宇瞳学校执行副校长何焰、副校长赵颖接待解说。调研组通过实地考察、听取汇报、座谈交流等形式，全面了解我校办学条件及申报准备工作，并对我校未来发展提出宝贵建议。

调研组一行先后参观了宇瞳光学企业展厅、精密测量工程训练中心、宇瞳学校光学实训中心及宇瞳科教研究院，深入了解我校在技能人才培养、校企合作、科研创新等方面的成果。调研组对我校先进的实训设备、规范的教学管理以及与企业深度融合的办学模式给予了高度评价，并特别肯定了光学实训中心在培养高技能人才中发挥的积极作用。

在座谈会上，上饶宇瞳学校执行副校长何焰围绕办学方向、专业建设、师资队伍、校企合作等核心指标，详细汇报了学校近年来在高级技工学校申报工作中的阶段性成果。何焰表示，学校严格对照《高级技工学校申报工作任务分解表》中的18项指标，已完成第一阶段材料准备，并持续优化办学条件，力争以高质量通过评审。

省人社厅领导在听取汇报后，充分肯定我校的办学成效，并针对申报工作提出三点指导意见：

1.逐项自查，夯实基础：要求学校严格按照18项申报指标逐条梳理，强化内部自查机制，重点落实否决项和评分项材料，确保办学资质、硬件设施、师资配备等核心指标全面达标；

2.借力共赢，联合发展：建议学校与现有高级技工学校建立合作办学机制，通过资源共享、师资互聘、课程共建等方式提升办学层次，形成协同发展新格局；

3.经验借鉴，优化路径：鼓励学校积极向已成功申办高级技工学校的单位学习，汲取其在材料申报、迎检筹备、特色凝练等方面的成熟经验，进一步优化申报策略。

上饶宇瞳学校将严格落实调研组建议，以此次申报为契机，全面深化教育教学改革。下一步，学校将成立专项工作组，对照分解表开展精细化整改，同步推进校企合作提质、师资队伍优化、实训基地升级等重点工程，力争早日跻身高水平技工院校行列。